Derniers articles

• Le 14 janvier 2019

  14 janvier 2019 DECLARATION DU BUREAU DE L’UD FO ALLIER Lire la suite…

  Le bureau de l’Union Départementale FO de l’Allier s’est réuni le lundi 14 janvier 2019.

  Il constate que la profonde colère qui s’exprime dans tout le pays depuis des mois ne faiblit pas. Elle est le résultat des politiques d’austérité, menées par les gouvernements successifs et de la volonté de détruire les conquêtes sociales (services publics, sécurité sociale, assurance chômage...).

  Cette colère est totalement légitime.

  Le bureau constate que s’exprime massivement chez les salariés, actifs et privés d’emplois et retraités, une volonté de revendiquer, de résister et de reconquérir des droits.

  Le bureau constate qu’au lieu de répondre aux revendications, le gouvernement s’enferme dans une dérive autoritaire et répressive.

  Les mesures liberticides annoncées par le 1er ministre pour « cadrer » les manifestations sont inacceptables et nous les condamnons.

• Le 13 janvier 2019

  communiqué FO Safran Montluçon GILETS JAUNES ... EN MARCHE ? Lire la suite…

  Saluons tout d’abord ici la volonté, le courage et l’intelligence politique de ce mouvement populaire né de la souffrance de certains de nos concitoyens, jusque-là impuissants parce que seuls et résignés. Excluons les opportunistes qui en profitent pour satisfaire pulsions ou intérêts personnels.

  Nous devons, bien sur, beaucoup plus aux "gilets jaunes" que les quelques concessions financières temporaires et catégorielles lâchées à la hâte par un gouvernement visiblement surpris par ce réveil populaire.

• Le 10 janvier 2019

  Communiqué FO ACTION LOGEMENT : UN INVESTISSEMENT VOLONTAIRE DE GRANDE AMPLEUR EN FAVEUR DU LOGEMENT DES PLUS MODESTES Lire la suite…

  Au moment où la France traverse une crise inédite, notamment une crise du logement sous des formes différenciées en fonction des territoires, les Organisations Syndicales et Patronales d’Action Logement ont décidé unanimement le 9 janvier 2019 de mettre en œuvre un plan d’investissement de 9 milliards d’euros.

  Ce plan ambitieux complémentaire à l’investissement réalisé au travers de la convention quinquennale du 18/01/2018 est une réponse forte aux questions concrètes de pouvoir d’achat des salariés aux revenus les plus modestes. Il répond également aux impératifs d’adaptation des logements dus au vieillissement et à la dépendance des salariés retraités.